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採用について
採用について
採用の流れ
０１.
エントリー
当サイトからエントリーしてください。
０２.
会社説明会
対面、またはWEBにて実施します。
０３.
面接
・最終面接を含め3回程度の実施を予定しています。
・筆記試験はありません。
０４.
内定
おめでとうございます！
内々定までの所要日数はセミナー参加から
およそ3週間程度です。（時期により変動します）
よくあるご質問
FAQ
Q．入社前/入社後にはどのような研修制度がありますか？
A． 内定者研修は、ビジネスマナー、チームビルディング、
入社後には不動産の知識や車の運転講習、
1，2年目にはキャリアビジョン面談を人事が実施します。
Q．入社前/選考を受けるにあたり必要な資格はありますか？
A． 入社時には運転免許取得が必要です。（事務職は不要）
宅建取得を推奨しております。（必須ではありません）
Q．不動産の知識がありませんが、入社できますか？
A． 皆さん０からスタートし、活躍しています。
入社後の研修や先輩社員とのOJTを通じて徐々に知識をつけ
てください。
Q．活躍している人の特徴はありますか？
A． この街が好き、家が好き、インテリアが好き、など暮らしに
まつわることが好きな方が多いです。
またお客様の人生のスタートに寄り添いたい。
大きい数字を動かしてダイナミックな仕事をしたいという方も
活躍しています。
Q．全国転勤はありますか？
A． ありません。ご自身の働きたいエリアを選択いただけます。
Q．ユニークな制度はありますか？
A． キャリア支援制度としてグループ内公募制度（入社3年目以降）
があります。
オフタイムを充実させるための福利厚生倶楽部（自社が運営して
いる会員優待サービス）は内定者から加入し、入社以降も利用
できます。
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